旗帜引领，初心铸魂。许继电气聚焦“强管理、控风险、提质效”党建品牌主题，现推出“两优一先”专栏，记录在改革发展前沿铸就的坚强集体和先锋楷模。他们以行动诠释初心，于实干中彰显担当，激励全体干部员工以先进为标杆，凝聚奋进力量，在服务国家战略、保障能源安全中勇担使命，为加快建设世界一流智慧电气装备集团不懈奋斗！

西安许继 郭化冰

郭化冰，中共党员，西安许继电力电子技术有限公司党群工作部（综合管理部）党务管理专责，她深耕党建工作领域十余载，始终坚守党建初心、践行使命担当，以精益求精的态度锤炼专业管理本领，凭借扎实的工作成效先后两次获评许继电气“优秀党务工作者”荣誉称号。

强化政治引领 筑牢思想根基

坚守“党建引领发展”的信念，将“三懂三会三过硬”要求内化于心、外化于行，以高度的责任感履职尽责，坚持以政治建设为核心，严格落实党建工作责任制，扎实推进“七抓”工程，持续提升党员干部的政治素养。以饱满的热情和务实的作风，推动党建工作系统性提升，确保党的路线方针政策在基层落地生根。

深化党业融合 赋能高质量发展

紧密围绕西安许继中心工作，着力推动党建工作与公司核心业务深度融合，将党建工作深度融入“卡脖子”技术攻关和行业应用型基础研究中，以“党建+科技创新”模式充分激活发展动能。引导党员在关键岗位、重点任务中亮身份、作表率，在22项科研项目中攻坚克难，受理发明专利28项，发表录用论文5篇，参与制定行业标准2项，完成技术鉴定3项，均达到国际领先水平，实现党建价值精准转化，为生产经营注入强劲的红色动力。

勇于创新突破 激发组织活力

面对新形势下党建工作的问题与挑战，主动探索新方法、新路径，不断破解工作难题。坚持对标对表，将总部和公司党建工作部署与本单位实际紧密结合，精准制定年度党建工作要点。建立“阶段性自查+常态化督导”闭环管理机制，推动党建各项任务落地生根、见行见效。充分整合线上学习平台与线下实践资源，构建全方位、多层次的学习实践体系，以特色载体赋能党支部建设，真正把支部工作抓出成效、抓出特色，凝聚党员先锋力量，进一步筑牢基层战斗堡垒。

她以坚定的政治立场、创新的工作方法和扎实的工作作风，充分展现了新时代党务工作者的风采，为企业高质量发展提供了坚强的政治保证和组织支撑!

许继仪表公司 陈淼

陈淼，中共党员，许继仪表公司物资部党支部书记、部门经理。她拥有二十余年深厚的技术积淀，将严谨的技术思维与系统方法融入党建工作，曾先后获得多项中国仪器仪表学会、许继电气科技进步奖，获评许继电气优秀党务工作者、巾帼建功标兵等荣誉称号。

勇挑创新重担，技术成果丰硕

以党建为引领，带领团队将技术优势转化为实实在在的经济效益。团队先后完成二十余种电能表、终端产品的测试与验证工作，相关产品每年为公司创造上千万元销售收入，累计创产值达数十亿元。2025年，带领物资团队实现可比节资七千余万元，以实际行动彰显了党员的先锋力量。在专业技术上，深耕电能表用高可靠性元器件关键技术研究，建立了11类关键器件失效分析解决方案及失效机理样本库，成功将产品失效率降至0.1‰的行业领先水平，以创新实绩诠释了党建与业务的深度融合。

攻坚核心技术，推动行业进步

发挥党员带头作用，成功优化元器件多应力耦合加速测试方法与寿命预测模型，将测试效率提升30%。多次参与多项元器件国家行业标准制定，拥有专利9项、核心论文7篇，相关成果屡获“双创”与QC奖项，并先后荣获许继电气科技进步一等奖、中国仪器仪表学会科技进步二等奖等荣誉，以扎实的专业功底和创新能力，为行业发展注入红色动能。

筑牢廉洁防线，培育优良作风

坚持将党建工作融入业务全流程，从元器件采购、测试流程管控等关键环节入手，健全完善供应链领域监督机制，推动物资领域内控常态化运行。以身作则，践行“作风转变攻坚、岗位建功争先”理念，营造了风清气正、奋发有为的工作氛围。

她用实实在在的业绩诠释了党建引领的深刻内涵，以技术创新彰显了共产党员的先锋本色。她的实践充分证明，党建工作与业务发展同频共振，必将凝聚起推动企业高质量发展的强大合力。

开关公司 孙小芳

孙小芳，中共党员，许继开关公司党群工作部（综合管理部）薪酬专责、党支部委员，她依托扎实的人力资源管理经验推动党务与业务融合创新，深耕基层组织建设十年，曾先后荣获“先进女工”、“优秀共产党员”等称号，在平凡的岗位上绽放光彩。

创新党建载体，增强组织活力

认真组织“三会一课”，创新开展“红色经典诵读”“党建知识竞赛”等特色主题党日活动，通过建立党员责任区、设立党员示范岗等举措，有效激发了基层党组织活力，推动党建工作与经营工作深度融合、同频共振。

立足本职岗位，发挥示范作用

2024年被评为综合管理示范岗后，在人力资源岗位上不断探索服务新模式、新方法。通过规范招聘流程，全年完成42名专业技术人才引进；组织开展干部竞聘，提拔调整12名优秀干部；加强队伍建设，储备优秀年轻干部8人；优化薪酬体系，制定科学合理的调薪方案，切实提升了服务效能。

凝聚团队力量，营造良好氛围

以身作则，带动部门员工积极投身优质服务工作，营造了积极向上、服务至上的良好氛围，团队凝聚力不断增强，服务意识和业务水平得到全面提升。

她用爱岗敬业诠释责任，用勇于担当彰显价值，用无私奉献书写忠诚，为企业和员工架起了一座坚实的“连心桥”。

她们是信仰坚定的“排头兵”，始终筑牢思想根基；她们是党建事业的“实干家”，在技术创新与服务提升中展现担当；她们更是初心使命的“践行者”，用实际行动在各自岗位上发光发热，充分展现了新时代优秀党务工作者的风采与力量。